薬剤師は、医療機関や調剤薬局を中心に全国的に求人数が多く、若手から経験者まで就職や転職をしやすい状況となっています。そうした中、理想の職場を見つけるためには、職場ごとの待遇や勤務体系、仕事内容、役職といったポイントに目を向けることが肝心です。また、実務経験が不足している人は満足のいく教育が受けられるかどうか見極めることも必要です。
理想の職場選びをするためには、求人探しをするにあたりいくつかの事業所の業務内容や仕事量に目を向けて、それに見合った収入を得られるかどうか判断することが重要です。特に、総合病院の病棟や老人ホームといった24時間体制の現場においては、人手不足のために連続で早番や夜勤を担当する機会が多くなったり、休憩時間を取るのが難しくなったりすることもあるため注意が必要です。
最近では、就職後のミスマッチを無くすために、求職者から就職相談を受け付けたり、現場見学の機会を設けたりしている事業所も増えているため、積極的に興味がある事業所の担当者とコンタクトを取るのがおすすめです。
また、日常的にハードワークが多い現場で働きたい人は、同じところで長く勤務している人から助言を貰ったり、採用面接で人事担当者とよく話し合いをしたりすることが肝心です。
薬剤師が無理なく一つの現場で働き続けるためには、給料や仕事内容はもちろんのこと、勤務体系にもこだわって職場探しをすることがとても重要です。たとえば、医療や介護の現場で働いた経験が無い人や、子育て中の人は不規則な時間帯の勤務が無いところや、毎月の休日の日数が多いところを職場の候補に入れるのがポイントです。
一方で、体力に自信がある人やしっかりと稼ぎたい人は、夜勤専門のスタッフとして就職をしたり、時間外手当の金額が高めに設定されている現場を探したりするのがおすすめです。
個々の患者に対する調剤や服薬の指導などの業務をスムーズにこなすには、十分な教育の機会が確保されている現場を見つけることが何よりも大切です。新卒者や第二新卒者の採用実績が豊富な現場の中には、就職後に長期にわたる研修を導入したり、面倒見の良いスタッフがフォローを行ったりしているところもあり、誰でも安心して働ける環境が整いつつあります。
